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第889章 薪资增长瓶颈(1 / 2)

陈默靠坐到座椅上无奈的叹了一口气,伸手拉开抽屉,拿出小册子,找到罗霄和王斌的名字,在两人的页面上分别画了两个叉。

这两个人到外面接贫困老人,都能给他搞事情,真的是太老六了。

随后又找到张兰界面,在上面也画了一个叉。

刚刚资料上显示,这一次电影的海外市场,是由张兰牵线完成的。

这个张兰最近真的是一点都不消停啊。

陈默看着张兰页面上最近新增的几个叉,一阵懊恼,要是自已当初没有将歌曲交给张兰。

他的小金库计划也不会破灭,张兰更有可能不会加入蓝片影视,更不可能有现在这么多的事情。

这些老六,

在没有进入明日集团时,一个比一个凄惨,怎进入明日集团就跟换了一个人似的呢。

哎!!!

半晌,

陈默无奈的从座椅上站了起来,现在虽然有很多的资金进入,但是还没到结算时间,他只要将这些新增的资金全部消耗出去,就没有任何的问题了。

而且这也给他敲响了警钟,他以为的集团内的公司没有什么可以大金额进账的项目了,但实际上可能会有很多进账的项目。

只不过这些可以进账的项目,他一时间想不到。

所以,

他还是不能松懈,这几天还是太过于放松了,还有三个月的时间就彻底结算了,他尽可能的在这三个月的时间找到一切可以消耗资金的地方才行。

陈默缓缓起身端起一旁的咖啡喝了一口,如今真好罐头厂那边的新厂区也已经建设完毕。

他本想等下个月的资金进入的时候,再去落实罐头厂那边的事情,但是现在代理海外的高额授权费,以及四大直播平台的直播授权费给破坏了。

罐头厂分厂计划,本来是用来消耗下个月的盈利资金的,现在也是被在海外也马上就上映了,总体加起来的收益,单单一个罐头厂分厂,是没有办法完全消耗掉的。

所以最后的扩张蓝片影视为蓝片娱乐的事情,估计也是要提前的。

想几个花钱的计划容易吗,就这样被破坏掉了。

还需要更多的花钱计划才行啊!

好像自从过年回来涨过一次薪资之后,再也没有涨过薪资了,这已经过去半年的时间了,也是应该再一次涨薪了。

不过对于员工的薪资,他也不是无限制的增长的。

像公司中的那些保洁等后勤员工,他要涨薪最多也就只能涨到10000的薪资,后续再想要涨薪就只工龄去增长了,每年500的薪资增长。

当然这个10000的薪资,只是基础薪资,如果算是公司的各种福利,一个月到手的钱可能有15000左右。

而公司的普通员工,每个月的薪资他主动增长到20000就是封顶了,而工龄的薪资增长是每年1000元。

再往上就是公司的小组长级别,每个月的薪资最多增长到30000,每年工龄增长1500元。

大组长的最高的薪资就是50000万,每年工龄增长2000元。

......

以此类推,

所以他在增长员工薪资方面也不是没有限制的,而且每次增长也不能直接增长到员工的最高薪资。